Es ist keine Ausnahme mehr, dass ein Unternehmen nur wenige oder keine Fachkräfte mehr findet. Dieses Problem wird nicht nur durch den demographischen Wandel gestützt, sondern auch durch die immer weiter steigenden Anforderungen an die Mitarbeiter. Natürlich gibt es viele verschiedene Wege Nachwuchsfachkräfte zu gewinnen, doch vor allem in den kleinen und mittelständischen Unternehmen sind Zeit und Geld begrenzt.
Mit Unterstützung von jobprofile.de besteht im Online-Portal jobprofile.de eine eigene Rubrik für die Unternehmen der BTS:
Stellenportal BTS Bahntechnik Sachsen
Bei jobprofile.de handelt es sich um eine Internet-Plattform, auf der Sie als Unternehmen ihre aktuellen Stellenangebote, Ausbildungsangebote oder auch Praktikums- und Ferienangebote veröffentlichen können. Im Unterschied zu anderen Portalen, hat jobprofile.de dabei auch die Bildungsträger mit ins Boot geholt und wird dadurch zur wichtigen Schnittstelle für Sie, wenn es um die Entwicklung Ihres Personalbestandes geht. Jobprofile.de hat aber auch über die reine Stellenschaltung im Internet hinaus, für Sie viele Vorteile: So bietet das Portal unter anderem die Möglichkeit, an verschiedenen Stellen gleichzeitig beworben zu werden. Auch können Sie vom internationalen Ansatz des Unternehmens, etwa im Marketing bei grenzüberschreitenden Auftritten, mittels jobprofile.pl, jobprofile.cz, jobprofile.at profitieren. Drittens haben Sie die Option, bei Präsentationsterminen oder Messen im Rahmen von Gemeinschaftsständen bzw. mit personalisierten Werbeträgern (z.B. Flyer) auf die Kompetenz von jobprofile.de zurückzugreifen.
Als Unternehmen der BTS wird Ihre Anzeige einen Monat lang kostenfrei im Anzeigenmarkt auf jobprofile.de in der Rubrik „BTS-Bahntechnik Sachsen“ sowie im Reiter „Alle Angebote“ veröffentlicht. Nach Ablauf der ersten kostenfreien Veröffentlichung erhalten Unternehmen der BTS einen dauerhaften Rabatt von zehn Prozent.
Weitere Informationen erhalten Sie unter www.jobprofile.de und im BTS-Projektbüro.
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